Quer competir com Y Combinator, Antler e Techstars: é isso que a EWOR exige de seus candidatos

35.000 inscrições por ano chegam à mesa dos parceiros da EWOR. Apenas 35 candidatos recebem uma vaga de bolsa, o que representa apenas 0,1%. A EWOR é uma plataforma de startups sediada em Berlim que visa dar suporte a talentos de tecnologia na construção de empreendimentos globais. Em vez de um programa fixo, a EWOR conta com um sistema modular e personalizado de capital, acesso a talentos, mentoria e parceiros de treino. "Não nos vemos como uma aceleradora ou incubadora . Não estamos construindo um programa", diz o cofundador Daniel Dippold. "Já fizemos isso uma vez, mas achamos que as pessoas que queremos ter a bordo não querem isso."

Por trás da EWOR estão o fundador serial Dippold, o fundador da United Domains, Florian Huber , e o cofundador da Proglove, Alexander Grots . Eles contam com o apoio do cofundador da Adjust, Paul Müller , do cofundador da Sumup, Petter Made, e do cofundador da Felyx, Quinten Selhorst, todos sócios em tempo integral. Juntos, eles querem “construir o ecossistema de suporte mais útil para fundadores”. A equipe arrecadou recentemente 60 milhões de euros: 30 milhões para expansão operacional e 30 milhões irão para um fundo que investirá em startups selecionadas pelos bolsistas da EWOR.

Conversamos com Dippold sobre o que os bolsistas da EWOR precisam levar consigo, como os candidatos podem se preparar melhor e como a plataforma se diferencia de outras ofertas.