Франция укрепляет деловые и трудовые связи с Мексикой

Французские компании в Мексике подтверждают свою приверженность устойчивому двустороннему экономическому развитию. «Французские компании никогда не инвестировали больше, чем в последние годы». Хотя эти инвестиции, как правило, скромны, они имеют четкую направленность. «Мы отдаем приоритет рабочим местам с социальным обеспечением, конкурентоспособной заработной платой и международным охватом», — сказал Дэвид Рибо, вице-президент по географическому расширению Франко-мексиканской торгово-промышленной палаты.

В ходе второго выпуска France Recruits , состоявшегося в Мехико, он подтвердил свою приверженность столице страны, где работают 70% из 700 французских компаний , расположенных в Мексике, хотя наблюдается явный интерес к расширению деятельности в других регионах страны. «У многих компаний нет здесь штаб-квартир из-за специфики их деятельности; они находятся на севере, в Керетаро, Гвадалахаре или Веракрусе».

Поэтому в этом году ярмарка вакансий, помимо Штаб-квартиры Мехико, Керетаро и Монтеррея будут находиться в Сан-Луис-Потоси . Это расширение отвечает растущему присутствию французских компаний в регионе, в основном в секторах автомобилестроения, услуг и технологий.

«Мы запустили мероприятие в Монтеррее пару недель назад, собрав более 3000 участников. Мы надеемся достичь этого показателя в Мехико, где во время первого выпуска в 2024 году было зарегистрировано 2000 участников».

ManpowerGroup, Capgemini, L'Oreal, Up Sí vale, Sodexo, Expertise France Groupe AFD, Airbus, Richemont, Axa, Bic, SGF Global, France Alumni, Campus France, Galia, AMATI, Ampely и Amarante — вот некоторые из компаний-спонсоров France Recruits 2025 в Мексике , которые будут представлены на мероприятии с целью создания возможностей трудоустройства.

«Французские компании создают прямые и косвенные рабочие места в нашем городе, что имеет важное значение для экономического развития. Я хочу подчеркнуть, что работа — это не уступка; это право человека: она должна быть достойной, формальной, с достойной зарплатой, социальным обеспечением и без дискриминации. Нет лучшей социальной программы, чем хорошо оплачиваемая работа с гарантированными правами», — сказала Инес Гонсалес, министр труда Мехико.

«Более 600 компаний, входящих в Франко-мексиканскую торговую палату, ищут специалистов, прошедших обучение в мексиканских учреждениях. Министерство экономики готово поддержать эти процессы трудоустройства в соответствии с Планом Мексики, выдвинутым президентом Клаудией Шейнбаум», — пояснила в своем выступлении Соледад Лопес Акоста, глава отдела администрации и финансов Министерства экономики.