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Treinando a nós mesmos

Treinando a nós mesmos

Ao longo da minha carreira profissional, a globalização dos negócios e da educação foram temas muito importantes para mim. Meu trabalho nessa área foi dividido entre o IESE, a instituição onde obtive meu doutorado em administração de empresas, a Harvard Business School, e a instituição que fundei na China, a China Europe International Business School (CEIBS). Minhas responsabilidades lá me levaram a tomar decisões sobre questões importantes.

Por exemplo, tive a ideia de inventar o programa de mestrado executivo em inglês, o Executive MBA, quando o IESE inaugurou seu campus em Madri. Na capital, havia muitos executivos que não haviam concluído o mestrado porque um bom programa exigiria fazê-lo em Barcelona, ​​Paris, Londres ou Boston. Foi o primeiro programa projetado para executivos com dez ou mais anos de experiência e, para torná-lo compatível com o trabalho deles, era oferecido nos fins de semana. Tem sido um sucesso, e a maioria das escolas de negócios o lançou.

Estar preparado requer ouvir bons especialistas e refletir

A evolução da economia exige que esses programas levem em consideração os desenvolvimentos políticos, que, sem dúvida, têm um impacto significativo no desenvolvimento econômico. As principais escolas de formação em negócios entendem que bons gestores precisam se manter atualizados e observar o nível de outros gestores. Participar de nossos programas pode revelar esses aspectos e, se participarem de programas internacionais, poderão ver como gestores americanos, chineses, europeus, africanos e latino-americanos reagem e qual é o seu nível.

As empresas precisam treinar seus executivos, mas para alguns executivos de alto escalão, frequentar programas em escolas de negócios internacionais de primeira linha pode ser muito mais apropriado. Em muitas ocasiões, quando tive que ministrar sessões na Espanha, nos Estados Unidos ou na China, foi uma ótima oportunidade para aprender com executivos de alto escalão, explicando suas recomendações para importantes casos de negócios discutidos em sala de aula. Certamente, também foi uma oportunidade para eles.

Foto XAVIER CERVERA 02/02/2023 Estudantes do campus universitário da UPF próximo à Plaza Glorias, Barcelona, ​​​​22 arroba

Alunos da UPF

Xavier Cervera / Próprio

O que está absolutamente claro é que precisamos nos concentrar em nossa educação e ter em mente que viveremos muito tempo e não podemos esperar receber nada do governo. O número de aposentados mais velhos continua a crescer, e o número de jovens dispostos a trabalhar e pagar muitos impostos não está aumentando. Nos EUA, isso é bastante claro, e trabalhadores e gerentes têm seguro vitalício que os paga na aposentadoria. Há também professores, médicos e consultores que se organizam para adiar a aposentadoria porque estão em boa forma, mas, acima de tudo, porque amam seus empregos e querem se manter atualizados.

Todos os dias recebemos informações sobre cursos e conferências. Vamos considerar essas informações e lembrar que precisamos estar bem preparados, e isso exige ouvir bons especialistas e refletir sobre o que eles fazem e o que recomendam.

lavanguardia

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