Aplazamiento de las vacaciones en caso de baja laboral: las implicaciones de una decisión sin precedentes
Por Alban de Montigny y Gabrielle Richard
Publicado el Tiempo de lectura: 3 min.
Un médico prescribe una baja médica durante una consulta. Eric Beracassat / Eric Beracassat
El Tribunal de Casación dictaminó el miércoles 10 de septiembre que un empleado que se enferme durante sus vacaciones puede solicitar un aplazamiento de sus vacaciones remuneradas. Una decisión denunciada por las organizaciones empresariales.
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