Estudio de Allbright: Los hombres dominan los puestos más altos en los bufetes de abogados

Berlín/Estocolmo. Según un estudio de la Fundación Allbright, los hombres dominan los puestos directivos de los principales bufetes de abogados alemanes. A principios de abril, las mujeres representaban el 16 % de los socios, según el informe de la fundación sin ánimo de lucro "Mantén los ojos abiertos al elegir un socio". Este informe fue obtenido por la Agencia de Prensa Alemana (DPA). La Fundación Allbright, que aboga por las mujeres en puestos de liderazgo, analizó los 20 bufetes de abogados con mayores ingresos de Alemania.

Un socio es copropietario de un bufete de abogados. Los grandes bufetes suelen ser conocidos por sus altas exigencias y salarios, así como por sus largas jornadas laborales. «El socio típico de un bufete es un hombre llamado Christian, alemán sin antecedentes migratorios, doctor y siempre disponible», declaró la fundación.

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Wiebke Ankersen, codirectora de la Fundación Allbright, critica que los mejores abogados no llegan a la cima en los grandes bufetes. Son, más bien, aquellos que se ajustan a los ideales masculinos. La cultura laboral, que exige mucho tiempo y está orientada al cliente, también es difícil de conciliar con la vida familiar, según el informe.

La Fundación Allbright, con sede en Berlín y Estocolmo, insta a los grandes despachos de abogados a promover a las abogadas más de lo que lo han hecho hasta ahora. Los despachos deberían empezar a establecer objetivos de cuotas y a comunicarlos externamente.

Según el estudio, la proporción de mujeres en las empresas continúa disminuyendo a medida que asciende el nivel jerárquico. En el primer nivel de la carrera profesional, la proporción de asociadas es del 47 %. Entre los llamados socios asalariados y los llamados consejeros, el 37 % son mujeres. Después de eso, la proporción de mujeres se desploma, según el informe, refiriéndose a un "techo de cristal".

RND/dpa