FedEx, sendika anlaşmalarının ardından 2025'e kadar 2.000 doğrudan işe alım yapacak

2021'de Cgil, Cisl ve Uil sendikalarıyla imzalanan sendika anlaşmalarıyla başlayan içselleştirme süreciyle birlikte FedEx'in doğrudan işe alım sayacı, taşıyıcılar, kuryeler ve tüm yer personeli dahil olmak üzere halihazırda 1.700'ü aştı. Yıl başından bu yana 140 kişi daha katıldıktan sonra, 2025 yılı sonuna kadar yaklaşık 2 bin doğrudan işe alıma ulaşılması öngörülüyor. Ülkemizdeki çokuluslu lojistik şirketinin dönüşüm sürecinde kilit bir isim olan İtalya, İspanya ve Portekiz'in yer operasyonlarından sorumlu başkan yardımcısı Frédéric François'nın bize açıkladığı gibi, «İtalya, ithalat ve ihracat akışlarında önemli büyüme marjlarına sahip, Avrupa'nın en stratejik pazarlarından birini temsil ediyor. Bu nedenle, uzun vadeli bir vizyon ve sürdürülebilir kalkınma için yapılandırılmış bir planla yönlendirilen ülkedeki varlığımızı sağlamlaştırmaya tamamen kararlıyız». Bu plan ilerliyor, ancak bu arada geçen Ocak ayında Amerikan çokuluslu şirketin dahil olduğu hukuki davanın çözümünü bekliyoruz. Milano Cumhuriyet Başsavcılığı'nın kaçak işçi havuzlarına yönelik sürdürdüğü soruşturma kapsamında 46 milyon avroluk ihtiyati haciz kararı çıkarıldı.

Son yıllarda FedEx, lojistik sektörü için "personelin doğrudan işe alınmasının daha fazla kullanılması, işbirliklerinin bir kısmının dış tedarikçilerle değiştirilmesi, hizmet kalitesi, çalışan katılımı ve iş geliştirme kapasitesi açısından somut sonuçlar elde edilmesi"ni öngören yenilikçi bir organizasyon modeliyle İtalya'daki operasyonlarını güçlendirmek için yatırım yaptı. Model, FedEx'in yaklaşık 4.600 kişinin çalıştığı, operasyonel şubeler, ofisler ve dağıtım merkezleri dahil olmak üzere 80'den fazla lokasyona dağılmış çeşitli lojistik merkezlerinin bulunduğu ülke genelinde kendini kanıtladı. Bu altyapı, İtalyan ağı ile uluslararası pazarlar arasındaki bağlantının sinir merkezlerini temsil eden dört stratejik hava kapısı - Malpensa, Bologna, Venedik ve Roma Fiumicino - tarafından destekleniyor. 32 bin metrekarelik alana yayılan en büyük operasyonel merkez Novara'da bulunuyor ve saatte 21.600 paket, 8 bin küçük paket ve belge, 4 bin ağır yük taşıma kapasitesine sahip.

İçselleştirme doğrultusunda devam ederek, "geçtiğimiz Mart ayında sendika temsilcileriyle önemli bir anlaşma imzaladık, bu da tüm sektör için ileriye doğru atılmış bir adım anlamına geliyor. Operasyonel ağımızı güçlendirme stratejimizin bir parçası olarak, şu anda Palermo, Pisa ve Vicenza ofislerinde dış kaynaklı olarak yürütülen toplama ve teslimat faaliyetlerini içselleştirme sürecini de başlattık. Bu, Ocak 2025'te duyurulan, İtalya'daki FedEx işletme modelini yeniden düzenlemek ve daha verimli hale getirmek için daha geniş bir projenin parçası olan bir girişimdir" diye devam ediyor François. İtalyanların sözleşmeyi azaltma planı, FedEx'in daha esnek, verimli ve akıllı bir tedarik zinciri oluşturma amacıyla çok yıllık bir dönüşüm içinde olduğu küresel olarak yaşananları yansıtıyor. "İtalya bu yolculukta öncü bir rol oynuyor. Bu evrimin bir parçası olarak, pazardaki en büyüğü olarak konumlandırılacak entegre ve uyumlu bir ürün portföyü tanımlamak için çalışıyoruz. Aynı zamanda, altyapıların yenilenmesine yatırım yapıyoruz, sıralama sistemlerine müdahale ediyoruz ve izleme teknolojilerini güçlendiriyoruz" diye devam ediyor yönetici. 2021'de işçilerin içselleştirilmesi için ilk sendika sözleşmeleriyle girilen yol artık yapısal bir dönüşümün parçası ancak zaman ve kademeli bir yaklaşım gerektiriyor. "Planlanan yeni içselleştirmelerle bile - diye sonlandırıyor François - bu yaklaşımı sürdüreceğiz, ancak ilerici bir evrimle uzun vadeli vizyonumuzu tam olarak uygulayabileceğimizin bilincindeyiz".