Las vacantes de empleo para colombianos en Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo
El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) anunció que abrió nuevas vacantes de empleo para colombianos interesados en aplicar sus habilidades técnicas a las distintas postulaciones que la organización dispuso. Tenga en cuenta que para aplicar a cada uno de los puestos hay plazo hasta el 28 de febrero de 2025.
El PNUD hace presencia en más de 170 naciones y tiene como objetivo fortalecer su impacto global por medio de la apertura de estas ofertas laborales, por lo que constantemente publica variedad de ofertas para trabajar en sus oficinas a nivel global. Algunos de los empleos que habilitan son en Nueva York, Estados Unidos; en Ginebra, Suiza, y en Viena, Austria.
Tenga en cuenta que la Organización de las Naciones Unidas (ONU) no realiza ningún tipo de cobro económico por el proceso de contratación.
Vacantes de trabajo con el Programa de las Naciones Unidas en Bogotá, ColombiaAsociado/a Técnico/a en Pedagogía:
- Habilidades: Prevención de conflictos, consolidación de la paz e instituciones receptivas
- Duración del contrato: 6 meses
- Idiomas requeridos: Se requiere fluidez en español
- Cronograma de vacantes: 1 semana.
Hay distintos empleos para diversas áreas Foto:iStock
Consultoría de servicios profesionales para mejorar los procesos sanitarios de proyecto productivo de biocosmetología de ASMUPROPAZ:
- Habilidades: Gestión de proyectos, Conocimiento técnico en normatividad y procesos sanitarios, Capacitación y comunicación efectiva
- Duración del contrato inicial: 3 meses
- Idiomas: español
- Categoría de vacante: Oportunidades locales.
De acuerdo con las Naciones Unidas, y su página web, se debe seguir los siguientes pasos:
- Categorías profesionales y superiores.
- Servicios en terreno.
- Servicios generales y categorías relacionadas.
- Oficiales profesionales Nacionales.
- Pasantía.
Realizar la solicitud para aplicar a las ofertas laborales
Para realizar la solicitud hay que seguir un paso a paso Foto:iStock
- Registrarse en el sitio web de las Naciones Unidas.
- Una vez se haya registrado, será redireccionado a la página de inicio de aplicaciones donde completará y administrará su perfil, formulario de solicitud y toda la información relacionada con sus futuras solicitudes.
- Debe crear un perfil de usuario en ‘Mi perfil’ con su nombre, nacionalidad, información de contacto y estado civil. Puede realizar cambios, como actualizar su número de teléfono o estado civil, en ‘Mi perfil’ en cualquier momento y la información se actualizará de forma automática en todas las solicitudes de empleo que ya haya enviado.
- Tenga presente que después de registrarse y completar ‘Mi perfil’ en el portal de la ONU, Inspira, puede crear una o varias solicitudes de empleo.
- En el formulario de solicitud debe registrar información sobre su educación, habilidades lingüísticas, experiencia laboral y demás información relevante. Es importante resaltar que no se aceptan currículums ni ningún tipo de archivo adjunto. Puede preparar un formulario de solicitud sin necesidad de enviarlo inmediatamente al seleccionar la opción ‘Crear borrador de solicitud’.
- Una vez complete toda la información, haga clic en ‘Guardar’ para guardar los datos sin enviarlos. Puede preparar, acceder, editar y guardar uno o más formularios de solicitud. El portal de la ONU recomienda hacer clic en ‘Guardar’ después de cada sección antes de salir de la página. También tenga en cuenta que la sesión se agota después de 60 minutos de inactividad.
El proceso de aplicación para las vacantes es gratuito Foto:iStock
El portal de la entidad menciona que una vez concluyen las etapas de evaluación la agencia recomendará la selección de un grupo de candidatos calificados. Luego estas recomendaciones son evaluadas por un organismo de revisión independiente, que se compone de representantes del personal y de la gerencia, esto con el objetivo de que los procedimientos se hayan seguido de forma transparente.
Una vez que el organismo de revisión respalde a los candidatos recomendados, el jefe del departamento toma la decisión de selección. Se le notificará si es el candidato seleccionado para el trabajo.
Si estuvo en el grupo de candidatos recomendados para la vacante, pero no fue seleccionado, será incluido en la lista para funciones similares en el nivel y categoría de la vacante para una posible selección futura. Como miembro de la lista, se le notificará cuando se anuncien nuevas vacantes con el mismo título, nivel, categoría y familia de trabajo para los que ha sido incluido en la lista.
Finalmente, es importante mencionar que no todos los cargos que se ofrecen están relacionados con derecho o con ciencias sociales. También realizan postulaciones para ingenieros de sistemas, administradores, contadores, biólogos o financistas.
REDACCIÓN ÚLTIMAS NOTICIAS
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